Após a queda do avião da Voepass e a identificação dos corpos, chegou a hora das pompas fúnebres: caixões, urnas, comunicados, cremações; os corpos são só corpos, vão virar cinzas.
Os dias vividos, suas vidas, seus sonhos, tudo se apagou; morreram na solidão, restando apenas o osso nu da existência na memória de quem fica.
Percebo que seguir em frente, para os familiares, é um mito, uma mentira que você conta para si mesmo quando a vida se torna insuportável. Uma ilusão de que é possível construir uma barreira entre você e a dor, de que é possível ignorar a perda.
O tempo é simultaneamente lento e escorregadio para esta dor. Você reza para que os analgésicos ajam rapidamente, para que a noite chegue logo, mas os minutos e as horas parecem intermináveis; parecem não ter a mínima pressa de passar. Então, o acúmulo de tempo—as semanas e os meses de sofrimento—se transforma num borrão e, posteriormente, em uma ferida que nunca cicatriza.
Além de uma programação específica que contempla materiais educativos para o público interno e externo, a companhia acaba de anunciar um programa de reconhecimento para motoristas da área de logística da madeira que adotam boas práticas de segurança no trânsito
O Centro de Reabilitação de Tartarugas Marinhas (CRTM) da Veracel Celulose, localizado no Terminal Marítimo de Belmonte e o único do extremo Sul da Bahia, celebrou na última sexta-feira (27) a soltura de mais uma tartaruga marinha recuperada. O animal, que passou por 53 dias de cuidados especializados, foi devolvido ao seu habitat natural antes mesmo do previsto, marcando mais um passo importante nos esforços do CRTM pela conservação marinha na região do extremo sul da Bahia.
A tartaruga, da espécie oliva (Lepidochelys olivacea), um macho adulto pesando 50 quilos, havia sido resgatada apresentando lesão na nadadeira peitoral esquerda, causada possivelmente por uma rede de pesca. O animal encalhou em Trancoso-BA e foi transportado ao Terminal Marítimo de Belmonte (TMB) pelo O Instituto do Meio Ambiente e Recursos Hídricos (INEMA) e pela Secretaria de Meio Ambiente de Porto Seguro. Depois de um tratamento completo com suporte veterinário, que incluiu alimentação específica, exames de imagem e anilhamento para monitoramento futuro, a tartaruga foi considerada apta para retornar ao mar.
Desde sua inauguração, em agosto de 2023, o CRTM já recebeu 8 tartarugas para tratamento e 3 já puderam retornar saudáveis ao mar, reforçando o compromisso da Veracel com a preservação da biodiversidade marinha da região Sul do estado. Atualmente, o CRTM continua o tratamento de 2 tartarugas que seguem em reabilitação. A empresa transporta sua carga de celulose a partir do Terminal localizado no município de Belmonte, na região da Costa do Descobrimento.
Além de realizar a reabilitação de tartarugas feridas, o Centro complementa o Programa de Monitoramento de tartarugas da Veracel, que acompanha a presença de tartarugas marinhas, especialmente durante seu perido reprodutivo, em mais de 35 km de praias. O programa possui 19 anos e, somente na última temporada de reprodução das espécies na região – que ocorre entre os meses de setembro e abril – registrou o nascimento de mais de 14 mil filhotes de tartarugas.
“Cada soltura de uma tartaruga reabilitada representa uma vitória para a conservação marinha e reafirma nosso compromisso com a biodiversidade. É emocionante ver o impacto direto de nossos esforços, devolvendo esses animais, ameaçados de extinção, ao seu habitat natural e fortalecendo a vida marinha da região,” ressaltou Tarciso Matos, coordenador de Meio Ambiente da Veracel.
Com tecnologia de ponta e uma equipe dedicada, o CRTM é o único centro de reabilitação de tartarugas marinhas do sul da Bahia.
Clique aqui e veja no Instagram da Veracel o momento da soltura da tartaruga.
Inscrições ficam disponíveis até a próxima segunda-feira (07) pelo site da empresa
A Veracel Celulose acaba de abrir três vagas para atuar na companhia: Analista de Facilities Sênior, Monitor de Pesquisa Florestal, Mecânica ou Mecânico Trainee e Mecânica ou Mecânico ll. As inscrições para todas as oportunidades ficam disponíveis até a próxima segunda-feira (7).
Para a posição de Analista de Facilities Sênior, a pessoa candidata à vaga precisa ter Ensino Superior Completo em Administração ou áreas correlacionadas; Pacote Office avançado; conhecimento em gestão de frota; conhecimento em transporte de pessoal (Fretado); conhecimento em gestão de custos; conhecimento de sistema SAP e CNH Categoria B.
A pessoa selecionada será responsável por:
Verificar o cumprimento das cláusulas dos contratos de gestão de documentação, viagens, dentre outros de sua responsabilidade, por meio do acompanhamento da prestação dos serviços;
Conferir as medições e as faturas para confirmar a relação entre os valores cobrados e os serviços prestados;
Suportar a equipe de infraestrutura nas questões técnicas para buscar a padronização dos processos existentes da área;
Apoiar a área de infraestrutura com informações técnicas para a elaboração do orçamento e para a tomada de decisões;
Realizar a abertura de requisições no sistema para a contratação de serviços e de aquisições de materiais;
Acompanhar a execução das atividades da prestadora e identificar oportunidades de melhoria e/ou desvios na prestação dos serviços, além da qualidade dos produtos e serviços oferecidos;
Contribuir para o cumprimento das boas práticas e da legislação em vigor pelas empresas contratadas;
Avaliar o desempenho das empresas prestadoras de serviços por meio da realização de auditorias das atividades desenvolvidas com aplicação do Acordo de nível de serviço (SLA) previsto;
Verificar a qualidade dos serviços prestados por meio da aplicação de pesquisas de satisfação periódicas;
Pontuar necessidades, elaborando e/ou atualizando o escopo contratual dos serviços;
Participar do Comitê de Serviços de Infraestrutura e contribuir com informações e dados dos contratos sob a sua gestão, além de identificar as demandas das áreas;
Solicitar o cumprimento dos planos de ação elaborados pelas prestadoras de serviços para a regularização de não conformidades identificadas pela VERACEL;
Atuar como facilitador das demandas das áreas, inclusive no que diz respeito aos sistemas administrativos de infraestrutura;
Atender adequadamente, atuando como mediador em problemas usuário x fornecedor;
Atuar como key-user dos sistemas de infraestrutura (sistema de transporte, refeições, serviços, CEDOC, Viagens, dentre outros) responsável por sanar dúvidas dos usuários e pela abertura de chamados de correção e/ou melhorias.
Para o cargo de Monitor de Pesquisa Florestal, espera-se que os candidatos tenham concluído o Ensino Técnico na área Ambiental, Agrícola ou Florestal, além de possuir CNH Categoria B. A pessoa selecionada para essa posição será responsável por:
Verificar as demandas operacionais da sua região de atuação e encaminhá-las para o supervisor responsável por meio mapas e das ordens de serviço;
Auxiliar os supervisores na programação das atividades a serem inseridas na ordem de serviço mensal das Empresas Prestadoras de Serviços (EPSs) observando a prioridade e necessidade de execução destas;
Realizar Diálogos Diários de Seguranças no campo, antes do início das atividades, para contribuir com a disseminação da cultura de segurança;
Acompanhar a execução das atividades inseridas nas ordens de serviço das Empresas Prestadoras de Serviços (EPSs), certificando-se de que estão sendo realizadas conforme procedimentos, operacionais e de qualidade, e seguindo as recomendações técnicas da área;
Checar a realização das atividades por meio dos status: concluído, parcialmente concluído ou não realizado, para organizar as informações coletadas em sistemas;
Realizar inspeções de segurança do trabalho nas operações de Silvicultura para garantir que os procedimentos da área sejam cumpridos;
Passar informações referentes à execução de atividades e qualidade ao supervisor no fechamento mensal com as EPSs;
Apoiar o supervisor em emergência florestal por meio de suporte nas tomadas de decisões, na mobilização de estrutura e nas avaliações dos riscos do local;
Realizar levantamentos e monitoramentos de pragas, doenças, presença de gado, cercas de divisas, dentre outros, por meio de controle diário, mensal e anual.
Já para a posição de Mecânica ou Mecânico Trainee, as principais responsabilidades da pessoa selecionada serão:
Realizar atividades de manutenção preventiva e corretiva de máquinas, implementos e equipamentos florestais de colheita, silvicultura e pátio de madeiras, por meio da intervenção direta para a liberação destes à operação;
Realizar a recuperação de componentes hidráulicos, eletrônicos e elétricos de máquinas e equipamentos florestais;
Seguir as orientações, os procedimentos e as instruções técnicas fornecidas pela área de engenharia e serviços por meio de treinamentos ou de material técnico para a correta aplicação dos conhecimentos e da manutenção dos equipamentos;
Solicitar peças e materiais para a execução das manutenções, sempre que possível de forma antecipada, a fim de evitar o menor tempo possível de espera dos equipamentos em manutenção;
Quando necessário, realizar lubrificações e lavagem dos equipamentos, por meio de equipamentos e insumos adequados;
Efetuar a aplicação de peças e de acessórios apenas após comprovada a necessidade por meio de inspeção, testes ou alinhamento com o supervisor de manutenção do módulo para o correto uso dos recursos disponíveis;
Analisar e sempre sugerir melhorias para o processo por meio de ferramentas de comunicação disponibilizadas pela empresa, bem como fóruns e reuniões de área;
Conduzir veículos leves e médios (pickups) respeitando todas as normas de trânsito e da Agência Nacional de Transportes Terrestres (ANTT) quando aplicável;
Quando habilitado, conduzir veículos a fim de auxiliar nas atividades principais de manutenção;
Ser disseminador da cultura de segurança do trabalho por meio do uso de ferramentas e informações de segurança que ajudem na promoção de um ambiente mais seguro e saudável para todos os colaboradores e parceiros;
Realizar o correto apontamento de atividades de manutenção com os códigos de paradas mecânicas, equipamentos mantidos, peças aplicadas e insumos utilizados por meio de sistema e formulários específicos, disponibilizados pela empresa a fim de garantir a correta alocação de recursos e a produção de indicadores de desempenho;
Por fim, a pessoa selecionada para a posição de Mecânica ou Mecânico ll será responsável por:
Realizar atividades de manutenção preventiva e corretiva de máquinas, implementos e equipamentos florestais de colheita, silvicultura e pátio de madeiras, por meio da intervenção direta para a liberação destes à operação;
Seguir as orientações, os procedimentos e as instruções técnicas fornecidas pela área de engenharia e serviços por meio de treinamentos ou de material técnico para a correta aplicação dos conhecimentos e da manutenção dos equipamentos;
Solicitar peças e materiais para a execução das manutenções, sempre que possível de forma antecipada, a fim de evitar o menor tempo possível de espera dos equipamentos em manutenção;
Quando necessário, realizar lubrificações e lavagem dos equipamentos, por meio de equipamentos e insumos adequados;
Efetuar a aplicação de peças e de acessórios apenas após comprovada a necessidade por meio de inspeção, testes ou alinhamento com o supervisor de manutenção do módulo para o correto uso dos recursos disponíveis;
Analisar e sempre sugerir melhorias para o processo por meio de ferramentas de comunicação disponibilizadas pela empresa, bem como fóruns e reuniões de área;
Realizar diagnósticos hidráulicos, elétricos e eletrônicos por meio da interpretação de códigos e de esquemas técnicos presentes nos manuais, para a correta e rápida intervenção nos equipamentos;
Realizar ajustes e regulagens em sistemas hidráulicos e computadores de bordo por meio de códigos de acesso e conhecimentos específicos;
Conduzir veículos leves, médios (caminhonetes) e pesados (caminhões com chassi rígido – pipa ou guindauto) respeitando todas as normas de trânsito e ANTT (quando aplicável);
Ser disseminador da cultura de segurança do trabalho por meio do uso de ferramentas e informações de segurança que ajudem na promoção de um ambiente mais seguro e saudável para todos os colaboradores e parceiros;
Realizar o correto apontamento de atividades de manutenção com os códigos de paradas mecânicas, equipamentos mantidos, peças aplicadas e insumos utilizados por meio de sistema e formulários específicos, disponibilizados pela empresa a fim de garantir a correta alocação de recursos e a produção de indicadores de desempenho;
Realizar serviços de solda e de caldeiraria de baixa complexidade (pequenos reparos), desde que esteja devidamente habilitado, por meio do uso de equipamentos do tipo de eletrodo revestido, oxicorte, esmerilhadeira, entre outros materiais;
Realizar operação de içamento de cargas por meio caminhão guindauto.
A empresa oferece salários compatíveis com o mercado, além de benefícios como assistência médica, assistência odontológica, cesta de Natal, empréstimo consignado, ginástica laboral, previdência privada, programa de remuneração variável, restaurante interno, seguro de vida, vale-alimentação e Gympass.
Esta e outras vagas disponíveis podem ser consultadas no site da Veracel.
O processo seletivo será promovido em alinhamento com os pilares de Diversidade e Inclusão da Veracel. Todas as vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência.
A Veracel faz parte do ranking de melhores lugares para trabalhar da Bahia, de acordo com a consultoria global Great Place to Work – GPTW, pelo 5º ano consecutivo. Acesse o site da companhia e saiba mais sobre a empresa.
A Veracel Celulose é uma empresa da bioeconomia brasileira que produz celulose de forma sustentável a partir da fibra do eucalipto. Ao todo, as operações da empresa abrangem 11 municípios da Costa do Descobrimento, no extremo sul da Bahia. Os acionistas da companhia são a brasileira Suzano e a sueco-finlandesa Stora Enso, ambas com tradição na produção de celulose e papel.
A Veracel é formada por um time diverso, que tem orgulho do que faz e reconhece a empresa como uma das melhores para trabalhar no Brasil.
A companhia está inserida em um ambiente de grande biodiversidade e múltiplas culturas. A Veracel entende que produzir celulose de forma sustentável a torna especial, com grandes desafios e responsabilidades. Nesse contexto, a empresa protege o meio ambiente na RPPN (Reserva Particular do Patrimônio Natural) Estação Veracel e em mais de 90 mil hectares preservados de Mata Atlântica que mantém.
A empresa promove o desenvolvimento social das comunidades vizinhas, entendendo que suas ações mudam positivamente o mundo e colaborando para o cumprimento de metas globais de desenvolvimento sustentável.
Para a companhia, crescer significa contribuir para um ambiente melhor para todos. É assim que a Veracel busca viver seu propósito de ser responsável, inspirar pessoas e valorizar a vida.
Bússola Conecta já possui mais de 2 mil usuários cadastrados no ES e MA, e agora inicia expansão para a Bahia com ofertas de vagas já abertas
O Sul da Bahia ganhou uma grande novidade que visa conectar as empresas locais com os profissionais que estão em busca de uma vaga no mercado de trabalho. Trata-se da plataforma online de empregos Bússola Conecta, que passa a atuar gratuitamente na região e já conta com vagas abertas. O lançamento oficial foi realizado no dia 24 de setembro, no auditório da fábrica da Suzano, em Mucuri.
De acordo com a coordenadora de expansão do Conecta, Morgana Gobbo Zanetti Pimenta, a plataforma atende a todas as demandas e necessidades e permite o cadastro de todos os perfis profissionais, desde ingressantes no mercado de trabalho até profissionais mais experientes. As empresas recrutadoras utilizam a ferramenta de forma estratégica, para identificar talentos e otimizar a busca por candidatos qualificados.
O evento de lançamento contou com a presença de representantes de diversas entidades regionais, como o Sebrae, IEL, SESI SENAI, Agência de Desenvolvimento do Extremo Sul da Bahia (ADEX), Associação Comercial e Empresarial de Mucuri (ACE) e de Nova Viçosa (ACENV), CDL de Teixeira de Freitas e de Itabatã, além de representantes dos municípios, da Suzano e de outras empresas da região.
A Plataforma
Criada em meados de fevereiro por meio de parceria entre o Bússola Hub e a Suzano, a plataforma Bússola Conecta conquistou expressivos resultados em seus primeiros meses de vida. Já são 2 mil candidatos cadastrados no portal, com mais de 100 empresas de diferentes segmentos oferecendo vagas remuneradas. Ao todo, mais de 300 pessoas já foram conectadas com vagas de trabalho.
A plataforma atende hoje os municípios de São Mateus (ES), Aracruz (ES), Imperatriz (MA) e agora a todos os municípios do Extremo Sul da Bahia, passando a abranger quatro regiões do Brasil e multiplicando também o número de vagas.
A Bússola Conecta é integralmente mantida com recursos da Suzano, o que possibilita que o sistema seja 100% gratuito para os usuários, sejam profissionais ou empresas. Conforme o gerente de Relacionamento Social da Suzano, Douglas Peixoto, essa é mais uma ação da companhia que está alinhada ao compromisso de contribuir para que 200 mil pessoas saiam da condição de pobreza até 2030 nas regiões de operação da empresa.
“Investir em talentos da própria região é uma forma de impulsionar o desenvolvimento socioeconômico local. Acreditamos que a plataforma, além de ser um eficiente banco de currículos, é também uma ferramenta transformadora de vidas, aproximando quem mais precisa das oportunidades de trabalho”, ressalta Douglas Peixoto.
Como fazer o cadastro
Para integrar a plataforma, basta fazer o cadastro no site https://bussolaconecta.com.br/. São apenas três etapas para concorrer a uma das vagas disponíveis no sistema: primeiro deve-se criar uma nova conta, em seguida o candidato faz o cadastro do currículo, que ficará disponível às empresas, e a terceira e última etapa é encontrar as vagas compatíveis com o perfil e candidatar-se.
“O nosso intuito é aproximar os talentos e as empresas da região, impulsionar carreiras e também fortalecer a comunidade local. A plataforma inclui desde a oferta das vagas de emprego para quem busca uma oportunidade, até a promoção de processos seletivos das empresas inscritas”, explica uma das gestoras do projeto, Mariana Pereira.
O analista de Relacionamento Social da Suzano, Elton Ray Silva Santiago, comemora os números positivos da plataforma e a expansão para a Bahia. “Nosso compromisso vai além das nossas operações e se estende ao apoio ao desenvolvimento econômico e social das comunidades onde estamos inseridos. Os resultados positivos são apenas o começo de uma jornada promissora e vamos seguir com o crescimento inclusivo e a geração de oportunidades para todos que precisam”, completa.
No início da noite de sábado (28/09), o Município de Mucuri entregou à população, a Praça João Carletti, no distrito de Itabatã, como parte do esforço contínuo de valorização dos espaços públicos urbanos. Esta é a quarta praça entregue pelo município nas últimas semanas, reforçando o compromisso da gestão em construir e revitalizar áreas de convivência para promover o bem-estar da comunidade.
A cerimônia contou com a participação de vários secretários municipais, servidores públicos, líderes religiosos, autoridades municipais, moradores de Itabatã, crianças de todas as idades e muitos populares que formaram um grande público. O prefeito Roberto Carlos Figueiredo Costa, o “Robertinho” (UB), não compareceu à cerimônia de inauguração em virtude do impedimento da legislação eleitoral, considerando que ele é candidato à reeleição.
A nova Praça João Carletti se destaca pela moderna infraestrutura e pelo conforto oferecido aos moradores. A iluminação de LED proporciona maior segurança e realça a beleza do local durante a noite, transformando-o em um ponto atrativo para a comunidade, além de contar com luminárias especiais nos espaços de pergolados. Os bancos, construídos com madeira de lei e pés de ferro no estilo francês, foram projetados para oferecer conforto e durabilidade nos jardins da praça, convidando os visitantes a relaxar e desfrutar da nova área pública.
O espaço foi cuidadosamente planejado para garantir uma experiência completa de lazer. Além dos bancos, a praça conta com mesas e bancos fixos de concreto, pergolados, e um jardim que valoriza a preservação das árvores nativas do local. Elementos como vasos de plantas, portais e as duas novas quadras de beach tennis agregam valor à área, promovendo um ambiente agradável tanto para a prática de atividades esportivas quanto para o descanso.
A Praça conta com Wi-Fi que permite que as pessoas se conectem à internet gratuitamente. Durante a inauguração da Praça João Carletti, no distrito de Itabatã, o ponto alto foi, sem dúvida, o Parque Infantil, que rapidamente se tornou o centro das atenções da criançada. Assim que a cerimônia de inauguração foi concluída, as crianças correram para explorar os novos brinquedos, enchendo o ambiente de alegria e risadas.
A nova área infantil, equipada com brinquedos seguros e modernos, foi planejada para proporcionar momentos de diversão e convivência, garantindo que os pequenos possam desfrutar de um espaço adequado para brincar ao ar livre. A aceitação imediata do Parque Infantil pelos moradores mais jovens é prova do sucesso da iniciativa, que busca transformar a praça em um local de lazer para toda a família.
Com a entrega da Praça João Carletti, o Município de Mucuri mostra, mais uma vez, o empenho em promover a melhoria da qualidade de vida da população, criando espaços que favorecem a convivência, o lazer e a segurança dos moradores. Nos últimos três anos, a administração municipal de Mucuri tem dado passos significativos na revitalização de espaços urbanos, promovendo bem-estar e qualidade de vida para seus moradores. Em um esforço concentrado, apenas nos últimos 50 dias foram inauguradas três importantes praças públicas, cada uma trazendo melhorias essenciais para a comunidade.
A primeira a ser entregue foi a Praça Ettori Gazzinelli, na cidade de Mucuri, transformando um antigo espaço abandonado em um ambiente agradável para convivência. Em seguida, no distrito de Itabatã, foi a vez da Praça da Bíblia, no bairro Bela Vista, que trouxe mais um local de lazer e encontro para os moradores. Por último, a Praça Vicente Inácio Rodrigues, localizada no centro histórico de Mucuri, foi revitalizada, valorizando o patrimônio e a identidade do município.
O chefe de Gabinete e secretário Municipal de Administração de Mucuri, o advogado Robson Carlos, ressaltou que as inaugurações realizadas ao longo de toda a gestão municipal refletem o compromisso em transformar o município em um lugar mais acolhedor e agradável para os moradores. Para o secretário Robson Carlos, estas entregas de resultados fazem parte de uma série de investimentos da gestão municipal em infraestrutura urbana, que visa não apenas melhorar a estética dos espaços públicos, mas também criar ambientes seguros e confortáveis que incentivem a convivência e o lazer da população.
O secretário Municipal de Obras e Planejamento, o engenheiro civil Victor Augusto, também enfatizou o impacto positivo da nova Praça João Carletti, que além de proporcionar lazer e promover a saúde, tornou-se um motivo de orgulho para os moradores. Segundo ele, “a entrega deste novo espaço reforça o compromisso da gestão com o desenvolvimento urbano e a melhoria da qualidade de vida da população. A praça promete se tornar um ponto de referência no centro comercial de Itabatã, oferecendo aos munícipes um ambiente de qualidade para momentos de descontração e socialização”.
Faltando apenas seis dias para as eleições que definirão os novos gestores municipais, as candidatas Vaninha e Raquel Boa Morte protagonizaram um grande ato de mobilização neste domingo (29), em Caravelas. A caminhada, que reuniu milhares de pessoas, mostrou a força da campanha e o apoio popular, em um evento marcado por emoção e gratidão.
A concentração teve início na Rua José André da Cruz e seguiu pelas ruas de diversos bairros, culminando na Praça Dr. Aquiles Siquara, conhecida como “Praça de Eventos”, no coração da cidade. Além da participação dos candidatos e candidatas a vereadores, o prefeito Silvio Ramalho também esteve presente, destacando a importância de sua gestão ao longo dos últimos oito anos e a confiança de que Vaninha dará continuidade ao trabalho desenvolvido em Caravelas durante seus dois mandatos.
Vestidos de vermelho, em uma demonstração de apoio ao Partido dos Trabalhadores, a multidão tomou conta das ruas. Para o prefeito Silvio Ramalho, o evento foi uma prova de que o povo de Caravelas reconhece os avanços obtidos e deseja que Vaninha e Raquel Boa Morte sigam esse legado.
“Agradeço imensamente a todos que vieram nos apoiar hoje. Caravelas viveu um momento de grande transformação nos últimos anos, e tenho certeza de que Vaninha será a pessoa certa para continuar esse trabalho. A cidade confia em você, Vaninha, e juntos vamos avançar ainda mais!”, declarou Silvio Ramalho, destacando o sucesso de sua administração e o otimismo para o futuro.
O momento mais emocionante da tarde foi quando Vaninha, tocada pela presença massiva de apoiadores, não conteve as lágrimas ao chegar à Praça de Eventos. “Ver essa praça lotada de pessoas que acreditam no nosso projeto e que querem o melhor para Caravelas me emociona profundamente. Quero agradecer a cada um que caminhou conosco hoje, e a todos que têm acreditado no nosso trabalho. Vamos juntos, com fé, amor e muita vontade de continuar cuidando dessa cidade!”, disse Vaninha, emocionada, ao público presente.
Com o evento deste domingo, a campanha de Vaninha e Raquel Boa Morte se encerra com um forte sentimento de união e esperança. O apoio recebido ao longo das últimas semanas foi fundamental, e a caminhada reforçou a confiança de que o futuro de Caravelas está nas mãos de quem conhece e ama a cidade.
Uma verdadeira onda azul tomou conta das ruas de Itabela neste domingo, 29 de setembro, durante uma mega caminhada promovida pelos candidatos Ricardo Flauzino e Zé Sossai, da coligação “O trabalho vai continuar”. De acordo com a coordenação da campanha, mais de 6 mil pessoas participaram do ato político, que contou com a presença do prefeito de Itabela, Luciano Francisqueto, e do vice-prefeito Gedalvo Matos.
Com bandeiras e camisas na cor azul, os apoiadores lotaram as ruas a pé, enquanto uma grande fila de carros e motos mostrava o entusiasmo e a confiança na continuidade da gestão que, segundo muitos presentes, transformou Itabela nos últimos anos. Os jingles de Flauzino animaram o público, que seguiu em caminhada do Campo do Peladão até o Bairro Irmã Dulce.
Francisqueto destacou a transformação realizada durante sua gestão e a importância de o trabalho continuar com Ricardo Flauzino. “Passando aqui rua por rua, notamos a transformação que fizemos em cada canto de Itabela. Ricardo Flauzino e Zé Sossai representam essa continuidade, para o trabalho avançar ainda mais. Estou muito feliz, fizemos um evento histórico aqui hoje”, comentou.
Ricardo Flauzino reforçou seu compromisso com a cidade e prometeu honrar a confiança recebida. “Quero aqui, mais uma vez, frisar meu compromisso com cada um de vocês. Francisqueto mudou Itabela, trabalhou muito, e quero dizer que vou trabalhar ainda mais. Vou deixar minha marca como o prefeito que transformou Itabela”, afirmou.
O vice, Zé Sossai, também aproveitou o momento para agradecer. “Só temos gratidão por ter esse povo todo com a gente. Junto com Ricardo, vamos seguir os avanços de Itabela e fazer uma gestão com transparência e comprometimento”, declarou.
Ao final do percurso, os candidatos aproveitaram para discursar, assim como alguns dos candidatos a vereadores da coligação.
Um levantamento produzido pela Confederação Nacional do Comércio de Bens, Serviços e Turismo (CNC) indica que as bets, como ficaram conhecidas as plataformas virtuais de apostas esportivas, podem gerar um prejuízo anual de R$ 117 bilhões aos estabelecimentos comerciais do país.
Os resultados do estudo, divulgados na última semana, mostram ainda que, entre junho de 2023 e junho de 2024, os brasileiros gastaram R$ 68 bilhões em apostas nas bets. O montante representa 0,62% do Produto Interno Bruto (PIB) do país e 0,95% do consumo total no período.
“Cada venda que se perde no varejo, custa mais que a própria venda. Porque existem custos fixos que não mudam. Se você estava acostumado a faturar R$ 1.000 por semana e, de repente, começa a faturar R$ 500 por semana, o impacto é maior que R$ 500. O seu quadro de funcionário, o seu estoque, todo o seu custo de capital de giro está programado para um volume de vendas. O que nós calculamos é que há uma perda potencial de R$ 117 bilhões ao ano se continuar com essa escalada de gastos com apostas”, explicou o economista-chefe da CNC, Felipe Tavares, em entrevista à Agência Brasil na terça-feira (24).
O estudo tomou por base o Balanço de Pagamentos, por meio do qual o Banco Central registra operações realizadas no país. “Na série de dados oficial, você consegue achar essa parte do gasto das famílias com essas bets”, acrescenta Felipe.
O levantamento também alerta para o fato de os gastos com as plataformas colocam as famílias em situação de inadimplência, afetando o consumo no varejo. A atuação das bets no Brasil foi autorizada pela Lei Federal 13.756, aprovada em 2018. Desde então, elas cresceram no país e vem investindo alto em publicidade, inclusive patrocinando clubes de futebol. De acordo com Felipe, a maior preocupação envolve as modalidades de cassino online, como por exemplo o Jogo do Tigrinho.
“As plataformas de apostas esportivas passaram a abrigar muitas modalidades de casino online. E uma dificuldade é que a gente consegue levantar o valor das apostas em geral, mas não consegue segregar o que é aposta esportiva e o que é cassino online. Mas olhando para o histórico, antes do Jogo do Tigrinho aquecer, os gastos giravam em torno de R$ 2 bilhões. E com a explosão do casino online, foi para R$ 68 bilhões. Dá pra fazer uma estimativa grosseira de que pelo menos 80% dos gastos com as bets são gastos com alguma modalidade de casino online”, afirma.
Público feminino
Dados levantados pela CNC com o auxílio da Sociedade Brasileira de Varejo e Consumo (SBVC) também trazem um perfil dos apostadores. Chama atenção que os cassinos online mobilizam um público majoritariamente feminino. Já nas apostas com futebol, principal da modalidade esportiva, são os homens que mais gastam.
De acordo com a CNC, a popularidade do Jogo do Tigrinho com o público feminino é preocupante, porque pode indicar a possibilidade de impactos significativos do ponto de vista social, uma vez que benefícios sociais são pagos preferencialmente para as mulheres. Na última terça-feira (24), o Banco Central divulgou uma nota técnica apontando que beneficiários do Bolsa Família gastaram, em agosto, R$ 3 bilhões em bets através de transferências na modalidade Pix. Desde então, o governo vem sinalizando que fará movimentações para aumentar o controle sobre as plataformas.
Cassinos reais
Com base nos dados do estudo, a CNC apresentou, nesta semana, uma ação indireta de inconstitucionalidade ao Supremo Tribunal Federal (STF) questionando a regulamentação do mercado de bets no Brasil. Além disso, reiterou seu posicionamento a favor de “cassinos reais”, isto é, aqueles em que as pessoas apostam presencialmente. Segundo a confederação, enquanto a modalidade online compromete a renda das famílias e impacta o varejo, os cassinos que possuem localização física geram emprego e renda nos países onde são regulamentados.
“É uma importante atividade para o desenvolvimento do turismo brasileiro. A gente estima que, com os cassinos físicos, poderíamos ter aproximadamente R$ 22 bilhões em arrecadação de impostos por ano. Ao passo que com os cassinos online só alcançamos R$ 12 bilhões em impostos segundo os cálculos da Receita Federal. Além disso, ele não geram empregos formais para o país. Já os cassinos físicos podem gerar até 1 milhão de empregos diretos e indiretos na atividade turística”, avalia Felipe.
Os cassinos físicos foram proibidos no Brasil em 1946, durante o governo de Eurico Gaspar Dutra. Na época, alegou-se que os jogos de azar eram contrários à tradição moral, jurídica e religiosa do povo brasileiro. A decisão foi tomada após campanhas do Instituto dos Advogados do Brasil e de setores da Igreja Católica contra os cassinos.
A Confederação Nacional dos Bispos do Brasil (CNBB) mantém sua posição contra a liberação destes estabelecimentos. A Organização Mundial da Saúde (OMS) também é crítica de medidas nesse sentido e reconhece que o vício em jogos de azar pode se converter em um problema de saúde pública.
A Delegacia Especializada de Atendimento à Mulher (Deam) de Porto Seguro passará a funcionar 24 horas a partir da próxima terça-feira (1º). A unidade terá reforça efetivo para ampliar o horário de atendimento.
A especializada que está localizada na rua Itagibá, Centro do município, operava apenas em horário administrativo. Porém, com a chegada de novos investigadores e delegados, o horário dará suporte ininterrupto.
O Dia Mundial do Coração, um dos órgãos mais importantes e responsável pelo bombeamento de sangue para todo o corpo humano, é comemorado neste domingo (29). Seu mau funcionamento traz graves consequências para a saúde. As doenças cardiovasculares causam a morte de 400 mil brasileiros todo ano, segundo a Sociedade Brasileira de Cardiologia (SBC).
A cada 90 segundos, uma pessoa morre por doença cardiovascular no país, totalizando 46 óbitos por hora. No entanto, 80% desses casos são evitáveis. O gerente de Atenção à Saúde e cardiologista do Hospital de Clínicas da Universidade Federal do Triângulo Mineiro (UFTM), Luiz Antonio Pertili Rodrigues de Resende, destaca que uma avaliação rotineira e sistemática de indivíduos assintomáticos é importante para identificar fatores de risco a partir da avaliação clínica, exames laboratoriais e de imagem.
“O check-up permite que medidas preventivas possam ser introduzidas precocemente. Ele também é importante para a conscientização do indivíduo sobre a sua saúde e sobre o seu importante papel no autocuidado. A periodicidade está condicionada ao estado clínico de cada paciente e deve ser individualizada. Porém, de uma forma geral, para pacientes com boa saúde e assintomáticos, recomenda-se a avaliação anual”, afirmou.
O cardiologista Fernando de Martino, do HC-UFTM, ressalta que, nos últimos anos, o número de pacientes jovens com doenças cardiovasculares tem aumentado. De acordo com ele, essa elevação guarda relação com o estilo de vida marcado pela rotina acelerada e pelo estresse.
“Os indivíduos têm se exposto a vários fatores de risco muito precocemente como o sedentarismo, o excesso de peso, a má alimentação, o tabagismo, e o consumo excessivo de álcool”, disse.
A orientação é para que as pessoas passem por avaliação médica anualmente ou sempre que apresentarem sintomas como falta de ar, dor no peito, inchaço, tontura, palpitações ou desmaio. As informações são da Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares vinculada ao Ministério da Educação.